Gestalte mit uns die digitale Talentdiagnostik von morgen
Wir haben uns 2015 aus dem seit 1999 bestehenden Kölner Institut für Managementberatung gegründet. Dabei haben wir für uns den Fokus auf die Eignungsmessung und Talentdiagnostik gelegt. In der Praxis bedeutet das, dass wir uns vorwiegend mit der Entwicklung und Durchführung von Testverfahren und Assessment Centern beschäftigen. Mithilfe unserer unterschiedlichen Tools helfen wir unseren Kunden dabei, die passenden Talente für ihr Unternehmen zu finden und die Potenziale bestehender Mitarbeiter*innen zu erkennen. Kurz und knackig: Wir unterstützen bei der Gestaltung und Durchführung von Auswahlverfahren und Potenzialanalysen.
Wir verfolgen bei unserer Arbeit das Ziel, die Digitalisierung der Talentdiagnostik voranzutreiben und Auswahlverfahren sowie Potenzialanalysen für unsere Kunden und deren Talentpool so komfortabel und effizient wie möglich zu gestalten. Damit uns das gelingt, arbeitet unser Team eng zusammen. Mit multiprofessioneller Ausrichtung bringen wir Wissen aus unterschiedlichen Bereichen wie der (Wirtschafts-)Psychologie, der Soziologie und der IT mit. So kommen unterschiedliche fachspezifische Perspektiven zusammen, die uns dabei helfen, unsere Tools zu optimieren. Dabei kommt natürlich auch der Spaß nicht zu kurz!
Gemeinsam sind wir stark
Bei uns heißt es Teamgeist statt Ellenbogen-Kultur! Wir arbeiten stets zusammen und nicht gegeneinander, denn nur als Team können wir unsere Ziele erreichen. Uns ist es wichtig, dass jede Idee gehört und wertgeschätzt wird. Jedes Teammitglied hat seine Stärken und nur durch den ständigen Austausch können wir voneinander lernen und gemeinsam wachsen.
Mit mutigen Schritten voranschreiten
Wir wollen die Eignungsmessung und Talentdiagnostik mit unseren Leistungen optimieren. Deshalb brauchen wir ein mutiges Team, das sich traut, neue Wege zu gehen und das Unmögliche auszuprobieren. Nur so können wir neue und innovative Tools auf den Markt bringen und uns als Unternehmen weiterentwickeln.
Lachen ist gesund
Als Kölner Unternehmen und bekennende Karnevalist*innen wissen wir, dass der Spaß auch bei der Arbeit nicht fehlen darf! Wir pflegen einen lockeren und herzlichen Umgang miteinander und finden während der Arbeit oder bei unseren regelmäßigen Teamevents immer einen Grund zu lachen.
Eigenverantwortliches Handeln
Wir setzen auf Eigenverantwortung. Das bedeutet, dass bei uns jedes Teammitglied viele Freiheiten in der Gestaltung seines Arbeitsalltags hat. So wird ein flexibles und selbstständiges Arbeiten möglich. Für uns gehört dazu auch, dass man seinen Arbeitstag sinnvoll strukturiert und Priorisierungen im Sinne unserer Kunden und unseres Teams vornimmt.
Einige unserer Benefits
- Viel Spielraum für eigene Gestaltung und die Übernahme von Verantwortung
- Variable Arbeitsplatzbedingungen (z.B. Mobile-Office)
- Offene Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Miteinander
- Modernes Büro mit Dachterrasse im Herzen von Köln
- Umfassende und individuelle Einarbeitung
- Modernes Firmenhandy und ‑laptop
- Regelmäßige Teamevents und Workshops
Auf dich warten spannende Projekte rund um die Themen Personalauswahl, Personalentwicklung und Online-Assessments. Wir arbeiten mit einer Vielfalt von interessanten Kunden vom Mittelstand bis zu Bundesbehörden zusammen und packen tatkräftig an, um die Talentdiagnostik zu optimieren.
Derzeit haben wir keine offenen Stellen
Initiativbewerbungen
Du denkst, wir passen zueinander, aber es war nichts Passendes dabei? Dann freuen wir uns, von dir zu hören!
Wir sind immer auf der Suche nach klugen und passionierten Köpfen aus den Bereichen Psychologie, Soziologie, IT oder Naturwissenschaften. Erste Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken und ein sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket sowie Statistikprogrammen ist dabei sehr hilfreich, aber keine zwingende Voraussetzung, um bei uns voll durchzustarten.
Schicke deine Bewerbung (inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) einfach an unser Office.
Erfahrung sammeln
Du hast Lust, Berater*innenluft zu schnuppern? Diagnostische und testpsychologische Fragestellungen begeistern dich? Du möchtest mit anpacken und nicht nur danebenstehen? Dann freuen wir uns auf deine tatkräftige Unterstützung!
Wir bieten dir:
- Einen lebendigen und umfassenden Einblick in die Berater*innenwelt
- Neueste Erkenntnisse über Eignungsmessung und Talentdiagnostik
- Erfahrungen in der Personalauswahl, der Personalentwicklung und in Online-Assessments
- Einen umfassenden Überblick über die konzeptionellen und operativen Aufgaben
- Eine offene Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Miteinander
- Eine*n Mentor*in als feste*n Ansprechpartner*in
- Einen anschließenden Job als studentische Aushilfskraft bei toller Performance
- Ein faires Gehalt für deine Arbeit
Das bringst du mit:
- Du studierst Psychologie, Soziologie, IT oder Ähnliches und hast mindestens zwölf Wochen Zeit, um uns in Vollzeit zu unterstützen
- Du hast Interesse an den Themen Eignungsdiagnostik und Personalauswahl
- Du hast bereits theoretische und/oder praktische Vorkenntnisse in diesen Bereichen
- Du bist technikaffin und du hast bestenfalls schon erste Vorkenntnisse im Umgang mit Datenbanken und Statistikprogrammen
- Du bist hochmotiviert und zeichnest dich durch eine verantwortungsbewusste und gewissenhafte Arbeitsweise aus
- Du bringst ausgezeichnete analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten mit
Interessiert an einem Praktikum bei uns? Dann bewirb dich ganz einfach über unser Bewerbungsportal!